注文が減少しました。コストが高くなりました。交差点にある東莞靴企業はどう行きますか？

記者は東莞の靴業について調査しました。コストの上昇と欠員の二重の試練のため、東莞各サイズ靴メーカー今年の下半期に厳しい選択に直面し、裕成靴工場で大規模な労使紛争が発生したほか、厚街、虎門などの鎮でも最近は靴工場の閉店、社長の走り、従業員の賃取りが多発しています。10月には、一日のうちに3つの靴工場が同時に閉店して社長が道を走るという状況もありました。交差点にある東莞制靴業どこに行くか

　　問題1

　　注文書コストを減らす

東莞の靴業のトップの地位は少なくとも20年維持できます。この話は東莞内資靴企業トップ企業の華堅グループ総裁の張栄華氏が記者の取材に応じた時に述べたものです。しかし、今年に入ってから、おもちゃ、製衣とともに3大「低付加価値産業」と呼ばれる東莞製靴業の発展状況は楽観的ではなく、その中の主要なシンボル的な事件は11月中旬に黄江裕成靴工場で発生した千人の労働者による権利擁護紛争である。

「裕元靴工場の下請けのアディダス皮靴を例にとって、5年前の工場価格は20ドルで、先日調査に行った時は依然として20ドルのペアでしたが、5年前より労働者の給料は少なくとも2倍以上も上がっています。工場の社長の日は知っています」厚街で仕入れ貿易をしている梁飛さんは記者に言いました。

「多くの企業が苦しい日々を送っています。ごく少数の企業が次第に独占に向かい、最後には勝者が食いつなぐ時代になります」厚街の玉成皮靴の店主の王華さんはこのように総括して、彼はどの業界が最も悪い時代にあると言っています。「家財が厚く、現金が豊富で、しっかりと守れる靴工場は最後の勝者となります。多くの企業が元本を守るために軽率に注文を受けられない時、一部の大金持ちの企業はかえって多くの注文を獲得しました。経済情勢が好転する時、これらの企業はもっとよく業務を展開します。困難な時期に圧力を受けて注文を受けることができますので、業界で自然に名声を得ます」。

華堅グループの張華栄総裁は記者団に対し、東莞靴業全体の発展は確かに注文減少、コスト高騰の難題に直面しているが、華堅グループにとって、今年は全業界が困難を叫んでいる状況で、依然として売上高の20%増の業績を実現していると語った。

　　問題2

労働者は募集しにくい

靴の仕入れに従事する対外貿易会社の高管張栄飛さんは記者に、今年はすべての靴工場の募集が最も困難な一年であり、このような困難は一時的なものではなく、長期的に存在している業界現象です。彼の知っている限りでは、五年前に各大きい靴工場の募集もあります。当時の労務輸出大手省は現在、大手企業が続々と進出しているため、人々は外出せず、家の前で収入のいい仕事を見つけられます。そのため、東莞皮靴業の労働者は仲介とベテラン労働者を通して、さらに辺境の省で労働者を募集し始めました。

五年前の製靴労働者の給料は800元の一ヶ月でした。今は1800元から2500元まで上昇しています。1800元以下の工場では労働者は根本的に残らないです。しかし、給料は上昇しています。工場の注文価格はずっと低位に維持されています。そのため、利潤が圧迫されているのは工場だけです。これは代行輸出の東莞靴業の現状です。梁飛氏は、ブランドのない小型労働者代理店企業にとって、次の唯一の道は労働力の安い地域に工場を開くことです。もし欠員を抱えていたら、ブランドを作って国内販売を開拓しないし、工場を移転することも考えずに、東莞で春を待つことはできません。

関係者によると、実は今回のアディダスの工場の裕成は労働者が探しにくいため、上層部は江西に新しい工場を開設することに決めた。

華堅のような先導製靴企業でも、東莞での求人は難しいです。記者によると、華堅は先ごろ江西に工場を開設し、巨額の資金を投じて世界靴業本部を建設した。つまり今後の低製造業の没落に対応するための不利な局面だ。東莞は今後研究開発、原材料取引と人材育成に適しています。作業場は東莞に残すには適していません。張華栄さんはそう言います。

　　ケース

靴工場の夫婦の帰り道

昨日の午後、四川省楽山市から来た李俊武さんと妻の張暁梅さんは列車の切符を予約しました。家に帰るつもりです。

知り合いが故郷で家具工場を作っています。工場で働くと約束しました。李俊武記者によると、家具工場は自分の実家から車で一時間しかないので、休み時間は完全に家に帰って両親の面倒を見たり農作業をしたりすることができます。{pageubreak}

私たち二人は靴工場で合わせて一ヶ月に五千元以上の収入があります。生活費を除いて、一年間で約三万円ぐらい貯められます。東莞の厚街の靴工場で十数年間一生懸命働いてきた李俊武さんにとって、彼はこの収入は決して自分に満足させないと思います。「革靴工場は疲れています。お金を多く持つには一生懸命残業するしかないです。一ヶ月は基本的に休みとは言えません。家に60代の両親と8歳の子供がいないと、ここでお金を稼ぎたくないです。」

張暁梅さんは今の靴工場の中の基幹はほとんど彼らの三十歳近くの四十歳のベテラン労働者です。これらの90年代に出た労働者は苦しみをなめています。福祉と休憩時間はあまり計算していません。しかし、今の80後、90後は全然違っています。工場でちょっと嫌なことがあったら、仕事をやめて、お金を稼いで、一日中パソコンに遊びに行きたいです。恋愛と綺麗な携帯と服を買いたいです。工場の社長はよく九十年代の労働者が管理しやすいと感心していますが、今は時代が違っています。

転職したら収入が下がるかどうか、あるいは慣れないかについて、李俊武夫婦は思わず答えました。「あまり難しい職種はほとんどないです。靴工場の環境は家具工場には及ばないです。主に靴工場です。風通しが悪いと、ベンゼン中毒になりやすいです。」

李俊武さんは厚街の靴工場で十三年間働いたと言いました。途中で二つの工場を変えました。全部靴を作っています。全部中高級靴ですが、自分は百元以上の靴を楽しんだことがありません。こちらで十数年の最大の収穫はお金ではないと言いました。

李俊武さんは会社を辞めたばかりのこの工場には従業員が約800人います。この三年間で発展とは言えません。三年前の従業員がもっと多くて、千人ぐらいいます。靴の工場長は時間が発展していません。労働者と社長は消極的です。

　　専門家の意見

内需の転換とアップグレードを拡大する。

東莞の靴産業は長年発展してきました。独自の靴産業群を形成しています。北京大学の経済地理教授である王培慈さんはこれに対し、靴産業群は全国各地にありますが、東莞は自分の優位性を持っています。彼女は東莞政府及び東莞靴業協会などのサポートを加えて、東莞靴業の発展はいいと思います。

最近頻繁にメディアに報道されている靴業界の倒産問題について、王さんは靴業界のアップグレードの絶好の機会だと思っています。彼女は靴の需要だけでなく、快適さ、ファッション感を求めて、靴産業は多くの性質を持つだけでなく、伝統産業だけでなく、朝日産業でもあります。彼女は特に指摘しています。

しかし、王監督は靴産業の一般的な問題に直面していると指摘した。ローエンド製品の供給は需要を上回っており、ハイエンド製品は誰もやっていない。